交通事故后工伤怎样赔偿

法律分析：
（1）在交通事故被认定为工伤的情况下，当交通事故赔偿中包含医疗费、丧葬费等费用时，企业或工伤保险经办机构不会重复支付对应待遇。若赔偿低于工伤保险待遇标准，企业或经办机构会补足差值。
（2）若交通事故赔偿里有死亡补偿费或残疾生活补助费且已被伤亡职工或其亲属领取，工伤保险的一次性工亡补助金或一次性伤残补助金不再发放。不过若赔偿低于工伤保险标准，企业或经办机构会补齐差额。
（3）职工因交通事故死亡或致残，除交通事故赔偿外，还能享受工伤保险的其他待遇，像停工留薪期工资福利不变、伤残津贴等。同时，申请赔偿要及时收集相关证据，并按规定程序操作。

提醒：
处理此类赔偿需注意收集证据的完整性，不同案情赔偿情况有别，建议咨询进一步分析。
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1.交通事故认定为工伤后，赔偿规则以避免重复赔偿和补足差额为原则。若交通事故赔偿已涵盖医疗费等费用，企业或工伤保险经办机构不再支付对应待遇，赔偿低于工伤保险标准时补足差额；死亡补偿费或残疾生活补助费已领取的，一次性工亡或伤残补助金不再发放，低于标准时同样补足。
2.职工因交通事故死亡或致残，除交通事故赔偿外，可享受工伤保险其他待遇，像停工留薪期工资福利不变、伤残津贴等。
3.建议职工在遭遇此类情况时，及时收集交通事故和工伤认定相关证据，严格按规定程序申请赔偿，保障自身合法权益。
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结论：
交通事故认定为工伤后，赔偿遵循：交通事故已赔的部分，企业或工伤保险经办机构不再重复支付，低于工伤保险待遇标准的补足差额；死亡补偿费或残疾生活补助费已领的，工伤保险一次性工亡或伤残补助金不再发，低于标准的补足；职工还可享受工伤保险其他待遇，申请需及时收集证据按程序进行。
法律解析：
依据《中华人民共和国社会保险法》等相关规定，在交通事故与工伤竞合的情况下，为避免重复获利，对于已由交通事故赔偿支付的医疗费等费用，企业或工伤保险经办机构不再重复支付。当交通事故赔偿低于工伤保险待遇时，企业或经办机构需补足差额，以保障职工合法权益。对于死亡补偿费或残疾生活补助费同理，已领取的不再重复发放工伤保险的对应一次性补助，但会补足差额。同时，职工还能享受如停工留薪期工资福利不变、伤残津贴等其他工伤保险待遇。申请赔偿时，及时收集证据并按规定程序进行至关重要。若大家在交通事故工伤赔偿方面遇到疑问或复杂情况，可向专业法律人士咨询，以便更好地维护自身权益。
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（一）赔偿遵循互补原则
若交通事故赔偿涵盖医疗费等费用，企业或工伤保险经办机构不再重复支付对应待遇；若赔偿低于工伤保险待遇标准，企业或经办机构补齐差额。

（二）部分赔偿不重复发放
交通事故赔偿的死亡补偿费或残疾生活补助费已被领取，工伤保险的一次性工亡补助金或一次性伤残补助金不再发放；但赔偿低于工伤保险标准，企业或经办机构补足差额。

（三）可享受其他工伤保险待遇
职工因交通事故死亡或致残，除交通事故赔偿外，还能享受停工留薪期工资福利不变、伤残津贴等工伤保险其他待遇。

（四）及时收集证据并按程序申请
申请赔偿要及时收集相关证据，按照规定程序进行。

法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第四十二条规定，由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。
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1.交通事故认定工伤后，若事故赔偿已涵盖医疗费、丧葬费等费用，企业或工伤保险经办机构不再重复支付；若赔偿低于工伤待遇，补足差额。
2.伤亡职工或亲属已领取事故的死亡补偿费或残疾生活补助费，工伤保险的一次性工亡或伤残补助金不再发放，但赔偿低于工伤标准的，补足差额。
3.职工因事故死亡或致残，除事故赔偿外，还能享受停工留薪期工资福利不变、伤残津贴等工伤待遇。申请赔偿要及时收集证据并按程序进行。